USA Spain Brazil Russia France Germany China Korea

Artificial Intelligence driven Marketing Communications

 
Feb 8, 2021 10:24 AM ET

ADAフェイスマスク訴訟で和解案


iCrowd Newswire - Feb 8, 2021

サンフランシスコ、カリフォルニア州:大手小売業者の必須フェイスマスクポリシーが耳が聞こえない顧客や耳が聞こえない顧客を差別していると主張する最初の訴訟で、集団訴訟の和解案が本日発表されました。

Covid-19パンデミックに対して、被告ナイキ社は、小売従業員全員が顧客とやり取りする際にフェイスマスクやカバーを着用することを義務付けています。 しかし、訴訟によると、ナイキのフェイスマスク政策は、聴覚障害者のコミュニケーションをより困難にすることで、障害を持つアメリカ人法に違反しています。 この訴訟は、ナイキの従業員が着用した不透明なマスクが音をこもるだけでなく、聴覚障害者がスピーチを理解するために頼っている着用者の口と表情をカバーしていると主張している。 和解の一環として、しかし責任を認めずに、ナイキは耳が聞こえず耳が聞こえない顧客に合理的な宿泊施設を提供することに合意した。 これらの宿泊施設には、カリフォルニア州の店舗従業員が透明なフェイスマスクを利用できるようにする、聴覚障害者や耳が聞こえない顧客に対応する方法に関する従業員へのガイダンス、聴覚障害のある顧客に追加の支援を要求する可能性があることを通知する看板をカリフォルニア州の各店舗の入り口に掲示することが含まれます。 ナイキは、2021年1月末までにこれらの変更を実施することに合意した。

この事件は Bunn v. Nike, Inc. と呼ばれ、カリフォルニア州北部地区の米国地方裁判所で保留されています。 原告クラスは、アルトシュラー・バーゾンLLPのマイケル・ルービンとイブ・セルバンテス、クラップ&ラウインガーLLPのジェームズ・F・クラップによって代表されています。

耳が聞こえないクラップ氏は、和解案に満足していると語った。「私のクライアントと私は、公衆衛生を保護するためにフェイスマスクが必要であることに同意しますが、耳が聞こえない、または耳が聞こえない米国の何百万人もの人々のコミュニケーションの問題を引き起こします。 この重要な問題に対処するナイキの積極的なアプローチに感謝します。

「私は、この和解が他の小売業者が自発的に追随することを望みます」と、クラップが付け加えました。 「障害者の対応は法的に必要とされるだけでなく、優れた顧客サービスへのコミットメントを示しています」

Contact Information:

James F. Clapp



Tags:    Japanese, United States, Wire