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レビン&ナルバンディヤンのジェイコブ・ナルバンディアン、LLPは、障害関連の医療休暇後に解雇された女性のための保安官の部門に対して1000万ドルの評決を確保します

Nov 19, 2021 3:20 PM ET

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弁護士ジェイコブ・ナルバンディヤンは、郡保安官事務所に対して数百万の勝利を確保します

レビン&ナルバンディアン、LLPは、サッター郡保安官事務所の上司から長年嫌がらせを受けていたクライアントに代わって1000万ドルの評決を発表したことを誇りに思っています。記念碑的な回復は、州全体と全国の嫌がらせや不当な終了の被害者のための成功です。 レビン&ナルバンディアン、LLPの共同創設者として、弁護士ジェイコブ・ナルバンディアンは熱心に勤勉な、日常の従業員と数百万ドルの企業の間の活躍の場をレベルします。鋭い訴訟者として、彼は雇用と労働法の複雑さを理解しています。南カリフォルニア全域の顧客に代わって数百万ドルが回収されました。過去には、不当な解雇を受けた多種多様な犠牲者を代表し、110万ドル、140万ドル、330万ドルなどの和解を行いました。 レビン&ナルバンディヤンのジェイコブ・ナルバンディヤンLLPは、このひどい嫌がらせや虐待事件でマリア・オルガ・タラを代表したことを光栄に思います。あなたや愛する人が不当に終了した場合は、(213)232-3135オフィスに無料で機密の相談を依頼してください。

不当に終結した人々の権利のために戦う

マリア・オルガ・タラはサッター郡保安官事務所の矯正役員として働いていました。2年間にわたり、彼女は上司の郡刑務所の担当役員から継続的に嫌がらせを受けました。 田原さんは、華やかなコメント、ジェスチャー、序曲など、考えられない嫌がらせに耐えました。結局、虐待は肉体的な接触にエスカレートしました。私たちのクライアントが政権への虐待を前面に出したにもかかわらず、何も行われませんでした。嫌がらせは彼女の精神的健康に直接影響を与え、不安を衰弱させる。 彼女は医療従事者によって精神衛生障害と診断され、仕事を休む医療休暇を取るように勧められました。1ヶ月半以内に、サッター郡保安官事務所は田原さんを解雇し、法執行機関でのキャリアを破壊しました。不当な解雇は、私たちのクライアントを深いうつ病に送りました。

数百万ドルの回復

裁判では、ナルバンディヤン弁護士と彼の共同弁護士は、郡がタハラさんを解雇することは違法であることを証明することができました。彼らはまた、彼女が彼女の上司の手で何年も耐えた嫌がらせの結果として、彼女が大きな損害を受けたことを示すことができました。 陪審員は正当な評決を返し、彼女が違法で有害な行動の結果として受けた経済的および非経済的損失を完全に包含する補償を受けた。合計で、陪審員は370,000ドル以上の過去の経済的損失、将来の経済的損失は合計80万ドル近く、不正な終了のために失われた彼女の年金に対して130万ドル以上を授与しました。陪審員はさらに、田原氏は過去および将来の非経済的損失7,500,000ドル以上の権利があると判断した。

執拗な正義の追求

田原さんは暴行や虐待の申し立てに対する報復として解雇された。これは起こり得ません。男性と女性は、ハラスメントのない安全な環境で働くに値します。労働者は、前方に来て、この種の恐ろしい行動に停止しようとして終了すべきではありません。あまりにも頻繁に、職場の嫌がらせの被害者は上司によって沈黙しているか、解雇されることを恐れて名乗り出ることを恐れています。レビン&ナルバンディヤンでは、雇用主は従業員の不当な解雇に対して責任を負わなければならないと考えています。30年以上にわたり、私たちはロサンゼルスとカリフォルニア州全域の労働者の権利を保護するために戦ってきました。私たちは、誰もこれらの残虐行為を容認し、耐える必要はないと信じています。

今日の経験豊富な弁護士と話す

あなたが不法に差別された場合、またはあなたの仕事を終了した場合は、弁護士と直接話をするために(213)232-3135私たちのオフィスに連絡してください。とりわけ、私たちは職場で沈黙している人々に声を与えることを提唱しています。私たちはあなたの物語を伝え、あなたに値する正義を得ましょう。 すべての相談は無料で機密です。私たちはあなたのケースに勝つ場合を除き、手数料は決してありません。今日電話して始めましょう。https://lntriallawyers.com/10-million-dollar-verdict-for-sexual-harassment-and-wrongful-termination-victim/ で投稿された最初の

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