ピッツバーグの雇用弁護士、チャールズ A. ランバートンがペンシルバニア・スーパー・ロイヤーに再び選出されました。

ランバートン法律事務所のPittsburgh employment lawyers は、チャールズ A. ランバートンが再びペンシルバニア州のスーパー弁護士として選出されたことをお知らせします。 選考は、同業者からの評価や法律業務における専門的業績を含む12の指標に基づく評価に基づいて行われます。 スーパーロイヤーに選ばれるのは、各州の雇用弁護士の上位5％に限られます。

スーパーロイヤーの栄誉を受ける数少ない雇用弁護士の一人として、チャールズ A. ランバートンはペンシルベニアの一流雇用弁護士として仲間からの尊敬を得ています。 ランバートンは、間もなく発表される2023年のペンシルバニア・スーパー・ロイヤーズ・リストに掲載される予定である。 ランバートンは、雇用法における優れた弁護士として、今回で6回目の選出となります。

選出は、まず法曹界の同業者による推薦から始まります。 その上で、弁護士の経験や事例、その他の専門的な業績について独自の調査を行います。 その後、ブルーリボン委員会が、各ノミネート弁護士の業務分野を評価します。 その結果、上位5名が がスーパーロイヤーに選出されます。 このような状況下において、「スーパー・ロイヤー」に選ばれることは、同業者からの高い評価と専門的な業績を達成したことを意味します。 このような場合、「このような場合、どのようにすればよいのでしょうか？ 私たちのところに相談に来る人は、たいてい仕事を失った後の困難な時期にやってきます。 当然ながら、彼らは心配し、不安を抱えています。 私たちは、そのような人たちを助け、雇用主が法律に違反した場合には賠償金を取り戻すために懸命に働きます。 一流の組織が私たちの活動や成果を評価し、ペンシルバニアの全雇用弁護士の上位5％に私たちを選んでくれたことは、とても喜ばしいことです」