スターリントン、雇用・訴訟部門のパートナーにリチャード・ライス氏を迎える

2024年7月24日、ニューヨーク - Sterlington PLLCは、リチャード・ライスが雇用・訴訟部門のパートナーとして入所したことをお知らせいたします。リチャードは、民事訴訟および労働・雇用法における豊富な経験を持ち、これらの重要な分野におけるスターリントンの能力をさらに強化します。

リチャードは、Greenberg TraurigおよびSeyfarth Shawなどでパートナーを務めてきました。また、以前はフロンティア・テレフォンの人事・労使関係法の責任者でもあった。リチャードは、ニューヨーク・メトロのスーパー弁護士として知られ、ナショナル・ロー・ジャーナル誌から雇用法の先駆者に選ばれている。

リチャードは、経験豊富な訴訟、調停、仲裁人であり、雇用関連の幅広い問題に精通し、組合労働協約の交渉、不当労働告発の訴訟、苦情仲裁の処理に豊富な経験を有する。

リチャードはまた、アルゴリズム・バイアスおよび雇用差別の新興分野、特に履歴書審査や昇進決定に使用される予測AIツールのオピニオン・リーダーとしても知られている。専門分野は男女差別、特に性自認に関わる問題にも及ぶ。リチャードは、性別不適合者の雇用や公共施設へのアクセスに関連する問題について、ポリシーの草案を作成し、開発者と協議している。

リチャードの就任について、Sterlingtonの創立パートナーであるクリス・ハリソンは、「リチャード・ライスをSterlingtonに迎えることができ、大変嬉しく思います。雇用法および訴訟法におけるリチャードの広範な専門知識と、アルゴリズム・バイアスや男女差別といった新たな問題に対する深い理解は、クライアントと当事務所にとってかけがえのないものとなるでしょう。私たちは、私たちが成長し進化し続ける中で、リチャードが間違いなく並外れた貢献をしてくれることを楽しみにしています。"

スターリントンPLLCについて

Sterlington PLLCは、洗練された訴訟および取引業務、法務業務のアウトソーシングにおいて業界をリードする国際法律事務所です。複数の業務および業界にわたる深い経験と専門的なスキルにより、当事務所のチームは世界中のクライアントのビジネス目標達成を支援しています。www.sterlingtonlaw.com。

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